Carrefour a fait du Handicap la grande cause de son plan stratégique Carrefour 2026. En effet, l’enseigne souhaite renforcer l’inclusion des personnes en situation de handicap dans ses magasins physiques ainsi que sur le plan digital au travers de ses services et de son offre de produits. Fort de cette ambition, Carrefour annonce le lancement d’un concours international “Disability Innovation Challenge” jusqu’au 19 mai sous le haut patronage de Geneviève Darrieussecq, Ministre déléguée auprès du ministre des Solidarités, de l’Autonomie et des Personnes handicapées, chargée des Personnes handicapées.
Ainsi, les entreprises du monde entier souhaitant présenter leurs innovations en faveur d’une société plus inclusive pourront s’inscrire sur une plateforme dédiée, afin d’être sélectionnées par un jury de personnalités engagées en faveur de l’inclusion des personnes en situation de Handicap, et de participer à la finale le 14 juin lors de l'événement Viva Technology.
Présidé par Carine Kraus, Directrice exécutive de l’Engagement du Groupe Carrefour, le jury sera composé de :
● Elodie Perthuisot, Directrice data E-commerce et transformation digitale du Groupe Carrefour,
● Rami Baitiéh, Directeur exécutif de Carrefour France
● Guy Tisserant, Trésorier adjoint de la Fédération Française Handisport
● Yves Puget, Directeur de la rédaction du magazine LSA
● Arnaud Assoumani, multi médaillé paralympique, membre de la Team Carrefour
À l’issue de ce concours, 3 innovations seront testées dans certains des magasins Carrefour. Leurs innovations seront également mises en avant sur les réseaux sociaux de l’enseigne pour contribuer à les faire connaître auprès du grand public.
Le fonctionnement du concours
Le jury récompensera un gagnant pour chacune des 3 catégories :
● 1 : faciliter le passage en caisse de nos clients en situation de handicap
● 2 : rendre leur parcours d’achat plus pratique et serein
● 3 : proposer des produits (alimentaires et non alimentaires) adaptés aux besoins spécifiques des clients en situation de handicap.
Ces innovations seront évaluées selon trois critères principaux :
● L’expérience client, soit la capacité de l’innovation à résoudre l’une des 3 problématiques ci-dessus,
● La dimension “clé en main” permettant la mise en place rapide et facile en magasin de l'innovation d'ici à la fin de l'année,
● L'adaptabilité à tous nos magasins pour un déploiement à plus grande échelle, quelle que soit la taille du point de vente.
Les dates clés à retenir :
Phase 1 : Dépôt des candidatures sur la plateforme dédiée jusqu’au 19 mai 2023
Phase 2 : Sélection des dossiers du 20 mai au 2 juin 2023
Phase 3 : Pitch des entrepreneurs retenus et annonce des 3 gagnants le 14 juin 2023 lors de l’évenement Viva Technology
Carine Kraus, Directrice exécutive de l’Engagement
